鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)是一家專注于鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的綜合服務(wù)平臺，致力于為客戶提供一站式的鋼結(jié)構(gòu)解決方案。公司成立于2014年，總部位于上海，目前已經(jīng)在全國多個城市設(shè)立分支機構(gòu)。2020年，鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)面向全國招聘以下職位：1. 鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計師：負責鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計工作，要求熟練掌握CAD、PKPM等設(shè)計軟件，有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2021年，鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)將繼續(xù)招聘以下職位：1. 鋼結(jié)構(gòu)項目經(jīng)理：負責鋼結(jié)構(gòu)項目的管理工作，要求有5年以上鋼結(jié)構(gòu)項目管理經(jīng)驗，能夠獨立完成項目管理工作。關(guān)于鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)2020年最新招聘信息的介紹到此就結(jié)束了，不知道你從中找到你需要的信息了嗎 ？

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• 本文目錄導(dǎo)讀：
• 1、鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)2020-2021年最新招聘信息：職位、要求、薪資及面試經(jīng)驗
• 2、鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)
• 3、2020年最新招聘信息
• 4、2021年最新招聘信息
• 5、薪資及福利待遇
• 6、面試經(jīng)驗

鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)2020-2021年最新招聘信息：職位、要求、薪資及面試經(jīng)驗

鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)

鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)是一家專注于鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)的綜合服務(wù)平臺，致力于為客戶提供一站式的鋼結(jié)構(gòu)解決方案。公司成立于2014年，總部位于上海，目前已經(jīng)在全國多個城市設(shè)立分支機構(gòu)。公司業(yè)務(wù)涵蓋了鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計、制造、安裝、維護等多個領(lǐng)域，并擁有一支專業(yè)的技術(shù)團隊和管理團隊，為客戶提供高質(zhì)量的服務(wù)。

2020年最新招聘信息

2020年，鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)面向全國招聘以下職位：

1. 鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計師：負責鋼結(jié)構(gòu)的設(shè)計工作，要求熟練掌握CAD、PKPM等設(shè)計軟件，有鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

2. 鋼結(jié)構(gòu)工程師：負責鋼結(jié)構(gòu)的制造和安裝工作，要求有鋼結(jié)構(gòu)制造和安裝經(jīng)驗，熟悉相關(guān)工藝和標準，能夠獨立完成工程。

3. 財務(wù)會計：負責公司的財務(wù)管理工作，要求有會計從業(yè)資格證書，有3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗，熟練掌握財務(wù)軟件和稅務(wù)法規(guī)。

4. 人力資源專員：負責公司的人事招聘、培訓、考核等工作，要求有人力資源管理或相關(guān)專業(yè)學歷，有3年以上人力資源管理經(jīng)驗。

2021年最新招聘信息

2021年，鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)將繼續(xù)招聘以下職位：

1. 鋼結(jié)構(gòu)項目經(jīng)理：負責鋼結(jié)構(gòu)項目的管理工作，要求有5年以上鋼結(jié)構(gòu)項目管理經(jīng)驗，能夠獨立完成項目管理工作。

2. 鋼結(jié)構(gòu)質(zhì)檢員：負責鋼結(jié)構(gòu)制造和安裝的質(zhì)量檢查工作，要求有3年以上鋼結(jié)構(gòu)制造和安裝質(zhì)量管理經(jīng)驗，熟悉相關(guān)標準和工藝。

3. 銷售經(jīng)理：負責公司的銷售工作，要求有5年以上銷售管理經(jīng)驗，熟悉鋼結(jié)構(gòu)行業(yè)市場情況，能夠開拓新客戶和維護老客戶。

4. 網(wǎng)絡(luò)運營專員：負責公司的網(wǎng)絡(luò)推廣和運營工作，要求有3年以上網(wǎng)絡(luò)推廣和運營經(jīng)驗，熟悉SEO、SEM等網(wǎng)絡(luò)推廣技術(shù)。

薪資及福利待遇

鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)為員工提供有競爭力的薪資和福利待遇，具體如下：

1. 薪資：根據(jù)職位和工作經(jīng)驗，薪資范圍在6k-20k之間。

2. 福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓等。

面試經(jīng)驗

鋼結(jié)構(gòu)網(wǎng)的面試過程一般分為三個環(huán)節(jié)：

1. 筆試：針對不同職位，設(shè)置不同的筆試內(nèi)容和難度，主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)知識和能力。

2. 面試：面試環(huán)節(jié)分為初試和復(fù)試，初試主要測試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)，復(fù)試則更加注重應(yīng)聘者的專業(yè)能力和工作經(jīng)驗。

3. 終面：終面主要由公司高層領(lǐng)導(dǎo)進行，主要測試應(yīng)聘者的領(lǐng)導(dǎo)能力和團隊合作精神。

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